劳动就业

【概况】  2013年,东台市人社部门围绕“推动实现更高质量就业”,推进城乡就业,全年实现新增就业、再就业3.4万人,城镇登记失业率低于省控标准,当年新增农村富余劳动力转移6079人。围绕“加快建设人才强市”,加强招才引智工作,引进各类人才3796人,引进长期外国专家5人。
【人力资源服务中心受上级表彰】  近年来,市人力资源服务中心按照“民生为本、服务至上”的工作理念,始终坚持“星级创建树形象,品牌服务争一流”为目标,建载体,强服务,提效能,公共就业和人才服务的能力及水平显著提升,先后获“省优质服务窗口”和“四星级公共人力资源市场”称号。2013年12月,该中心被中华人民共和国人力资源和社会保障部表彰为“全国人力资源和社会保障系统2011~2013年度优质服务窗口”。
【开展服务企业用工活动】  年内,举办服务企业用工“春风行动”招聘大会、服务企业用工招聘大会、高校毕业生就业暨引才用工招聘会、金秋服务企业用工招聘会等全市性的人才用工招聘会4次;举办开发区轻纺企业专场招聘会、生辉集团和捷士通公司企业专场招聘会、残疾人专场招聘会等专题性招聘会4次;举办“三八架金桥”、“服务新型工业化”、“服务222工程”等人才劳务集市50场次;开展市“双十”企业(十大规模骨干企业和十大成长型企业)宏泰纤维科技有限公司乡镇招聘月活动,为安丰和熙电子、开发区领胜集团等重点企业招聘员工。全年服务企业用工15000多人次。
【实施再就业援助活动】  年内,受理审核社会保险补贴资料3602人(次),兑现上半年社保补贴301万元。金海街道新坝社区创建省级充分就业示范社区,金陈社区等5个社区创建盐城市充分就业星级社区。东台镇街道社区基本实现充分就业,消除了城市“零就业家庭”。
【大力推进城乡就业】  分别于6月份和10月份,组织了人才用工需求信息调查和企业用工情况调查,动态掌握人力资源供求状况。开展“春风行动”,向外出务工人员宣传进城务工知识,增强他们的适应能力。加强劳务协作,与贵州省绥阳县,河南省汝州市、太康县,陕西省西安市未央区、咸阳市泾阳市、汉中市汉台区等地进行了劳务对接或合作。创建省级农村劳动力充分转移镇,弶港镇对照评审标准,结合“四有创建”、“帮扶零转移家庭”、“牵手行动”等工作,推进农村劳动力转移就业。该镇所辖29个村已经盐城市人力资源和社会保障局认定为2013年度农村劳动力充分转移就业村。
【启动省级创业型城市建设】  年内,东台市政府办印发《东台市创建省级创业型城市工作方案》,启动省级创业型城市建设。创业专项资金使用管理办法、创业孵化基地认定管理办法和小额担保贷款补充意见相继出台。全年发放小额担保贷款878万元。征集并上报盐城小本创业项目12个,其中推荐4个参加优秀项目评选。
【完善失业保险制度】  年内,着力扩大失业保险覆盖面,年末失业保险参保人数达89301人。从8月起,分别降低失业保险单位缴费率和个人缴费率0.5个百分点。7月份,将失业保险金上限调整至1280元/月、下限调整为533元/月,领取失业金人员医疗保险缴费标准由170.84元/月调整为202.25元/月。加强失业保险基金管理,完善内控机制,开展了失业保险档案达标创建活动,建成办公室、阅档室、库房“三室分离”的标准化档案室。
(孔令锋  朱以河)