【概况】  2014年，东台市积极落实就业创业优惠政策，创新就业服务，促进城乡就业，主动服务企业用工，不断增强失业保障功能。全年新增就业2.4万人；失业基金收入4467.99万元，占年度目标的137.48%；为1517名失业人员落实失业保险待遇816.95万元。东台市被省人社厅认定为省级创业型城市。

【落实就业创业优惠政策】  2014年，东台市出台《关于做好普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》和《关于贯彻落实〈东台市扶持创业专项资金筹集使用管理试行办法〉的实施细则》。实施从事个体经营和灵活就业人员社保补贴政策，受理审核申报资料2053人，补贴625万元。实施小微企业招用高校毕业生社保补贴政策，为企业招用的高校毕业生落实社会保险补贴。扶持农村劳动力自主创业407人，审核发放小额担保贷款1375万元。新建创业孵化基地8个，扶持创业912人，带动就业5592人。

【促进城乡就业】  年内，市人社部门扎实开展公共人才就业服务，新增就业2.4万人，城镇失业人员再就业6023人，城镇登记失业率控制在3%以内；新增转移农村劳动力4950人。将“就业E图”维护、就业失业登记等职能下移到镇区，参与全省“15分钟公共就业服务网”建设，为城乡劳动者提供免费、均等、便捷和高效的就业服务。组织2批98人参加劳动保障协理员资格培训与考核。开展“春风行动”，向外出务工人员宣传进城务工注意事项和维权知识，增强他们的适应能力。开展两期春季用工需求调查，涉及50家企业；开展外出务工人员就业情况调查，涉及返乡务工人员100人。富安镇建团村等33个村被盐城市人社局确定为农村劳动力充分转移就业村。结合党的群众路线教育实践活动，围绕“畅通企业用工、社会就业渠道，解决用工难、就业难问题，帮扶就业困难人员”这一重点整改项目，制定完善《畅通用工就业渠道解决用工难就业难实施意见》。落实重点缺工企业动态监测机制、用工信息采集机制、用工信息动态发布机制和求职招聘实体化对接机制，抓整改、促长效。

【服务企业用工】  年内，市人社部门加大服务就业用工活动频次，实施全市性招聘会、专场招聘会、劳务集市和常态化招聘相结合的引才用工服务模式，在春节、国庆等重要时间节点举办服务企业引才用工招聘会，分行业、分专业定期举办人才集市、周五劳务集市和再就业援助集市，做到每季有一定规模的引才用工洽谈会，每月有专题招聘集市，每周有劳务集市，每天有日常中介服务。全年组织和协调镇区举办领胜集团专场招聘会、新春服务企业用工招聘会、各镇区春节联动招聘会、“三八架金桥”专场招聘会、开发区电子企业专场招聘会、“双十企业”专场招聘会、“五一”服务企业用工招聘会、“五十强”企业专场招聘会、夏季人才招聘会，以及周五劳务集市计57场，服务企业用工和群众就业22519人次。